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Berater im Management Consulting (m/w)

Wir bieten Ihnen die Gelegenheit, ein dynamisches und leistungsorientiertes Unternehmen auf dem Weg nach oben mitzugestalten. Bei uns haben Sie tausende Möglichkeiten zur persönlichen Entfaltung und Verwirklichung Ihrer Karriere. Wir leben eine offene, intensive Fehlerkultur und nehmen uns Zeit für regelmäßige Feedbacks, De-Briefings und Lessons Learned: Stellen Sie sich gemeinsam im Team den Herausforderungen!

 

Die TrainingsManufaktur – individuell und einzigartig
  • Unternehmensberatung und Trainingsanbieter
  • Experten für Operational Excellence, Innovation und Organisationsentwicklung
  • Wir stehen für Methodenexpertise statt Schnösel-Consulting
  • Unser Spezialgebiet: Action Learning mit individuellen LEGO®-Simulationen
  • Wir arbeiten auf Augenhöhe – sowohl intern als auch mit Kunden vor Ort
  • Am Markt etabliert aber noch nicht ganz strukturiert

 

Ihr Spielfeld – frühe Verantwortung für den Kundenerfolg
  • Durchführung von Projekten, Teilprojekten, kundenindividuellen Trainingsprogrammen, Workshops sowie offenen Seminaren in den Bereichen Lean Management, Six Sigma und/oder Supply Chain Management – als Juniorberater, Berater oder Seniorberater je nach Kompetenz
  • Mitten im Geschehen und nah am Kunden: ob direkt an der Anlage oder beim gemeinsamen Tüfteln an LEGO®-Simulationen
  • Konzeptionelle Weiterentwicklung des Leistungsangebots sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Trainingsunterlagen, Studien und Büchern
  • Nutzen stiften für den Kunden – von der Akquise bis zum After Sales
  • Mitarbeit an der tiefgreifenden strategischen und organisatorischen Neuausrichtung unserer Unternehmenskunden

 

Ihr Profil – das gewisse Etwas
  • Abgeschlossenes Masterstudium mit guten bis sehr guten Leistungen
  • Gerne Ingenieure, Wirtschafts- oder Naturwissenschaftler (m/w)
  • Ein Jahr Berufserfahrung im Consulting (Schwerpunkt Industrie) oder zwei Jahre Berufserfahrung in der Industrie, gegebenenfalls auch durch Praktika
  • Neugierig und lernbereit, auch außerhalb der eigenen Komfortzone
  • Innovativer Querdenker und künftiger Methodenprofi
  • Chancen erkennen, wo andere längst aufgeben
  • Sympathischer Teamspieler mit hohem Maß an Selbstständigkeit
  • Offenheit für eine stark ausgeprägte Fehlerkultur
  • Lust auf Verantwortung und Gestaltung
  • Hoher Anspruch an sich selbst und Bereitschaft zur Outperformance

 

Ihre Chance – Karriere auf der Überholspur
  • Startup-Kultur: gute Ideen und nicht die Hierarchie entscheiden
  • Gelegenheit zur frühen Mitgestaltung von Strukturen und Prozessen 
  • Je nach Interesse eigene Themen entwickeln und Projekte vorantreiben
  • Cross-funktionales Team, das nach agilen Prinzipien handelt
  • Leistung wird gesehen und belohnt
  • Unzählige Möglichkeiten, sich auszuprobieren und persönliche Schwerpunkte zu setzen
  • Individuelles Mentoring und Methodencoaching
  • Team Retreats und entspannte After Work Sessions
  • Regelmäßige interne Kaizens: Wertereflektion und konsequente Verbesserungskultur

 

Die Extrameile ist fester Bestandteil unserer DNA. Es ist motivierend zu sehen, zu welchen Leistungen selbst ein kleines Team in der Lage ist, wenn alle gemeinsam an einem Strang ziehen. Angetrieben durch eine klare Vision, leben wir die Erkenntnisse, Methoden und Werte, die wir auch unseren Kunden immer wieder vermitteln.

Bei uns haben Sie die Möglichkeit, herausragendes Management sowie erfolgreiches Consulting von der Pieke auf zu lernen. Ihrer Karriere bei uns stehen alle Wege offen und keine starren Hierarchien im Weg!

Bewerben Sie sich gerne pro-aktiv, auch wenn Sie vielleicht noch nicht alles mitbringen, was wir uns gerne wünschen. Lernen Sie uns kennen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in einer pdf-Datei an: karriere@trainingsmanufaktur.de. Alle weiteren relevanten Informationen zur Bewerbung finden Sie hier: https://www.trainingsmanufaktur.de/karriere/hinweise-zu-ihrer-bewerbung

 


 

Mitarbeiter Marketing & Customer Experience (m/w)

Die TrainingsManufaktur vermittelt Methodenkompetenzen in den Bereichen Operational Excellence, Gründung und Innovation. Mit Leistung, Leidenschaft und Methodenexpertise begleiten wir unsere Kunden auf ihrem Weg zur erfolgreichen Transformation. Trainings und Coachings bilden dabei die Basis für unseren Beratungsansatz und werden aktiv für die Organisationsentwicklung eingesetzt. Mittels interaktiver Methodenvermittlung (Action Learning) erzeugen wir Akzeptanz für Veränderung durch Verstehen und sichern so den nachhaltigen Erfolg unserer Kunden.

Wir bieten Ihnen die Gelegenheit, ein dynamisches und leistungsorientiertes Unternehmen auf dem Weg nach oben mitzugestalten. Bei uns haben Sie tausende Möglichkeiten zur persönlichen Entfaltung und Verwirklichung Ihrer Karriereziele. Wir leben eine offene, intensive Fehlerkultur und nehmen uns Zeit für regelmäßige Feedbacks, De-Briefings und Lessons Learned: Stellen Sie sich gemeinsam im Team neuen Herausforderungen!

 

Die TrainingsManufaktur – individuell und einzigartig
  • Unternehmensberatung und Trainingsanbieter
  • Experten für Operational Excellence, Innovation und Organisationsentwicklung
  • Wir stehen für Methodenexpertise statt Schnösel-Consulting
  • Unser Ansatz: Action Learning mit individuellen LEGO®-Simulationen
  • Wir arbeiten auf Augenhöhe – sowohl intern als auch mit Kunden vor Ort
  • Am Markt etabliert aber noch nicht ganz strukturiert
 
Ihr Spielfeld – die ultimative Customer Experience
  • Immer an der Seite des Kunden – von der Neukundenakquise bis zum Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen
  • Auf der Suche nach maßgeschneiderten Lösungen: gezielte Beratung der Kunden bei der Auswahl der offenen Seminare sowie der Planung und Gestaltung der Projekte
  • Mitten im Geschehen: Schnittstellenfunktion vor allem zwischen Kunden, dem Trainernetzwerk, der Geschäftsführung und dem Backoffice
  • Schneller, höher, weiter: Mitwirkung bei der Professionalisierung und Erweiterung der Vertriebsstrukturen, Sammeln von relevanten Informationen und Impulsgebung für die Steigerung des Kundennutzens an die gesamte Organisation

 

Ihr Profil – das gewisse Etwas
  • Abgeschlossene Berufsausbildung und/oder Studium, vorzugsweise in Betriebswirtschaft, Kommunikation, Marketing oder Vergleichbares
  • Erste Praxiserfahrung im Marketing/Sales/Key Account Management oder im Consulting
  • Erfahrungen in der Beratungs- oder Weiterbildungsbranche sind ein klares Plus
  • Unternehmerisches Denken und Verständnis für die Wirkung von Marketinginstrumenten
  • Neugierig und lernbereit, auch außerhalb der eigenen Komfortzone
  • Kommunikativer Netzwerker mit Dienstleistungsmentalität
  • Chancen erkennen, wo andere längst aufgeben
  • Sympathischer Teamspieler mit hohem Maß an Selbstständigkeit
  • Offenheit für eine stark ausgeprägte Fehlerkultur

 

Ihre Chance – beweisen Sie sich
  • Startup-Kultur: gute Ideen und nicht die Hierarchie gewinnen
  • Cross-funktionales Team, das nach agilen Prinzipien handelt
  • Möglichkeit zur frühen Mitgestaltung von Strukturen und Prozessen 
  • Leistung wird gesehen und belohnt
  • Unzählige Möglichkeiten, sich auszuprobieren und persönliche Schwerpunkte zu setzen
  • Train your brain: Teilnahme an unseren Managementseminaren
  • Individuelles Mentoring und regelmäßiger Austausch
  • Team-Retreats und entspannte After Work Sessions
  • Konsequente Verbesserungskultur: regelmäßige interne Kaizens und Wertereflektion

 

Eine Verbesserungskultur mit viel Herzblut und Sympathie – das macht uns aus. Es ist außergewöhnlich zu sehen, zu welchen Leistungen ein noch kleines Team in der Lage ist, wenn alle gemeinsam an einem Strang ziehen. Angetrieben durch eine klare Vision, wollen wir auch in Sachen Customer Experience mit bestem Beispiel vorangehen. Ihrem Ideenreichtum sind bei uns keine Grenzen gesetzt - Gemeinsam setzen wir neue Maßstäbe!

Bewerben Sie sich gerne pro-aktiv auch wenn Sie vielleicht noch nicht alles mitbringen, was wir uns gerne wünschen. Lernen Sie uns kennen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in einer pdf-Datei an: karriere@trainingsmanufaktur.de. Alle weiteren relevanten Informationen zur Bewerbung finden Sie hier: https://www.trainingsmanufaktur.de/karriere/hinweise-zu-ihrer-bewerbung.

Unter www.trainingsmanufaktur.de/datenschutz-bewerber finden Sie Informationen dazu, wie wir Ihre personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung verarbeiten.

 


 

Freiberuflicher Trainer (m/w)

Dieses Jahr werden wir unser Netzwerk weiter vergrößern. Daher sind wir aktuell auf der Suche nach geeigneten Trainern (m/w). Die TrainingsManufaktur versteht sich dabei nicht als reine Vertriebsplattform. Vielmehr stellen wir einen einheitlichen und hohen Qualitätsstandard sicher und arbeiten aktiv an der Konzeption der Trainingsinhalte mit.

 

Sie bringen mit

Als freiberuflicher Trainer (m/w) ergänzen Sie unser Team bei der Durchführung von offenen und firmeninternen Seminaren, Workshops und Beratungsprojekten. Idealerweise bringen Sie folgende Erfahrungen und Eigenschaften mit:

  • Sozialisierung als Unternehmensberater durch eine mehrjährige Tätigkeit in einer renommierten Unternehmensberatungsgesellschaft oder mindestens 15 Jahre Berufserfahrung als Trainer oder Dozent
  • langjährige und umfassende Expertise in Ihrem Themenfeld
  • hohe Zuverlässigkeit und Verbindlichkeit
  • professioneller Umgang mit Kunden und Kollegen
  • Begeisterung für die Erwachsenenbildung sowie für neue Schulungsmethoden
  • Flexibilität und der Wunsch zur kontinuierlichen eigenen Weiterentwicklung
  • Anerkennung und Einhaltung des Urheberrechts
  • Reisebereitschaft zumindest innerhalb der DACH - Region
  • Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift

 

Folgende Themenfelder sind für uns in erster Linie interessant:
  • Operational Excellence (z.B.: Lean Management, Six Sigma, Supply Chain Management)
  • Gründung und Innovation (z.B.: Gründungsmanagement, Lean Startup, User Experience, Design Thinking, Innovationsmanagement)
  • Marketing und Vertrieb (z.B.: Marketingmethoden, Vertriebstrainings)

 

Der Fokus unserer Seminare liegt vor allem auf der Vermittlung von Methodenkompetenzen. Außerdem besitzen unsere Kunden überwiegend einen akademischen Hintergrund. Dementsprechend sind auch die Seminarangebote ausgerichtet.

 

Wir bieten Ihnen
  • Vertrieb der Seminare über unser Netzwerk
  • Sicherung eines hohen Qualitätsstandards
  • Unterstützung bei der Konzeption der Seminare sowie bei der Erstellung der Unterlagen
  • Zugang zu weiteren Trainern und Kooperationspartnern
  • Vergütung anhand eines klaren Provisionsmodells
  • Teilnahme an anderen Seminaren zum Selbstkostenpreis

 

Bewerben Sie sich gerne pro-aktiv, auch wenn Sie vielleicht noch nicht alles mitbringen, was wir uns gerne wünschen. Lernen Sie uns kennen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in einer pdf-Datei an: karriere@trainingsmanufaktur.de. Alle weiteren relevanten Informationen zur Bewerbung finden Sie hier: https://www.trainingsmanufaktur.de/karriere/hinweise-zu-ihrer-bewerbung

 


 

Praktikant mit Schwerpunkt Human Resources (m/w)

Die TrainingsManufaktur vermittelt Methodenkompetenzen in den Bereichen Operational Excellence, Gründung und Innovation. Mit Leistung, Leidenschaft und Methodenexpertise begleiten wir unsere Kunden auf Ihrem Weg zur erfolgreichen Transformation. Trainings und Coachings bilden dabei die Basis für unseren Beratungsansatz und werden aktiv für die Organisationsentwicklung eingesetzt. Mittels interaktiver Methodenvermittlung (Action Learning) erzeugen wir Akzeptanz für Veränderung durch Verstehen und sichern so den nachhaltigen Erfolg unserer Kunden.

Wir bieten Ihnen die Gelegenheit, ein dynamisches und leistungsorientiertes Unternehmen auf dem Weg nach oben mitzugestalten. Bei uns haben Sie tausende Möglichkeiten zur persönlichen Entfaltung und Verwirklichung Ihrer Karriere. Wir leben eine offene, intensive Fehlerkultur und nehmen uns Zeit für regelmäßige Feedbacks, De-Briefings und Lessons Learned: Stellen Sie sich gemeinsam im Team den Herausforderungen!

Für uns bedeutet HR-Management mehr als nur Administration. Vielmehr kommt nach unserer Auffassung im modernen Personalmanagement dem HR-Bereich die Rolle eines internen Business Partners, Kulturgestalters, Kompetenzentwicklers und Strukturgebers zu.

 

Die TrainingsManufaktur – individuell und einzigartig
  • Unternehmensberatung und Trainingsanbieter
  • Experten für Operational Excellence, Innovation und Organisationsentwicklung
  • Wir stehen für Methodenexpertise statt Schnösel-Consulting
  • Unser Ansatz: Action Learning mit individuellen LEGO®-Simulationen
  • Wir arbeiten auf Augenhöhe – sowohl intern als auch mit Kunden vor Ort
  • Am Markt etabliert aber noch nicht ganz strukturiert

 

Ihr Spielfeld – HR Excellence
  • Wachsen Sie über sich hinaus bei der Mitarbeit auf Projekten, Teilprojekten, bei den kundenindividuellen Trainingsprogrammen, Workshops und offenen Seminaren
  • Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung klassischer und innovativer HR-Instrumente
  • Operative Begleitung des gesamten HR-Prozesses: vom Personalmarketing und Recruiting über das Onboarding bis hin zur Personalentwicklung
  • Mitarbeit bei der Implementierung von Personalentwicklungskonzepten inklusive kennzahlenbasierter Evaluierung von Qualität und Wirksamkeit
  • Teil-Projektmanagement bei internen Querschnittsthemen wie z. B. zwischen HR und IT
  • Mitwirkung in Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung im HR-Bereich
  • Proaktive Kommunikation an der Schnittstelle zwischen Backoffice und dem Trainer- und Beraternetzwerk 


 

Ihr Profil – das gewisse Etwas
  • Fortgeschrittenes oder abgeschlossenes Studium mit guten bis sehr guten Leistungen
  • Gerne Wirtschafts-, Geistes- oder Sozialwissenschaftler (m/w)
  • Mindestens sechs Monate Praxiserfahrung durch Praktika und/oder Nebenjob
  • Spezialisten, Generalisten, Organisationstalente und kreative Köpfe
  • Neugierig und lernbereit, auch außerhalb der eigenen Komfortzone
  • Chancen erkennen, wo andere längst aufgeben
  • Sympathischer Teamspieler mit hohem Maß an Selbstständigkeit
  • Offen für eine stark ausgeprägte Fehlerkultur
  • Lust auf Verantwortung und Gestaltung
  • Hoher Anspruch an sich selbst und Bereitschaft zur Outperformance
  • Pragmatisches, kommunikatives und empathisches Wesen

 

Ihre Chance – beweisen Sie sich
  • Startup-Kultur: gute Ideen und nicht die Hierarchie entscheiden
  • Cross-funktionales Team, das nach agilen Prinzipien handelt
  • Wir machen es kurz: Entscheidungen werden gemeinsam im Team getroffen
  • Möglichkeit zur frühen Mitgestaltung von Strukturen und Prozessen 
  • Unzählige Möglichkeiten sich auszuprobieren und zu orientieren
  • Je nach Interesse eigene Themen entwickeln und Projekte vorantreiben
  • Train your brain: Teilnahme an unseren Managementseminaren bereits im Praktikum
  • Mentoring und regelmäßige Mitarbeitergespräche
  • Team Retreats und entspannte After Work Sessions
  • konsequente Verbesserungskultur: regelmäßige interne Kaizens und Wertereflektion
  • Leistung wird gesehen: überzeugen Sie uns und nutzen Sie das Praktikum als möglichen Start in die Festanstellung

 

An erster Stelle kommt bei uns das Team. Es ist außergewöhnlich zu sehen, zu welchen Leistungen eine noch so kleine Gruppe in der Lage ist, wenn alle gemeinsam an einem Strang ziehen. Angetrieben durch eine klare Vision unterstützen wir uns gegenseitig dabei, jeden Tag besser zu werden – und das mit ganz viel Engagement und Wertschätzung. Ihrer persönlichen Entwicklung stehen bei uns alle Wege offen – Wachsen Sie mit uns!

Bewerben Sie sich gerne pro-aktiv auch wenn Sie vielleicht noch nicht alles mitbringen, was wir uns gerne wünschen. Lernen Sie uns kennen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in einer pdf-Datei an: karriere@trainingsmanufaktur.de. Alle weiteren relevanten Informationen zur Bewerbung finden Sie hier: https://www.trainingsmanufaktur.de/karriere/hinweise-zu-ihrer-bewerbung

Unter www.trainingsmanufaktur.de/datenschutz-bewerber finden Sie Informationen dazu, wie wir Ihre personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung verarbeiten.

 


 

Praktikant im Marketing & Eventmanagement (m/w)

Die TrainingsManufaktur vermittelt Methodenkompetenzen in den Bereichen Operational Excellence, Gründung und Innovation. Mit Leistung, Leidenschaft und Methodenexpertise begleiten wir unsere Kunden auf ihrem Weg zur erfolgreichen Transformation. Trainings und Coachings bilden dabei die Basis für unseren Beratungsansatz und werden aktiv für die Organisationsentwicklung eingesetzt. Mittels interaktiver Methodenvermittlung (Action Learning) erzeugen wir Akzeptanz für Veränderung durch Verstehen und sichern so den nachhaltigen Erfolg unserer Kunden.

Wir bieten Ihnen die Gelegenheit, ein dynamisches und leistungsorientiertes Unternehmen auf dem Weg nach oben mitzugestalten. Bei uns haben Sie tausende Möglichkeiten zur persönlichen Entfaltung und Verwirklichung Ihrer Karriereziele. Wir leben eine offene, intensive Fehlerkultur und nehmen uns Zeit für regelmäßige Feedbacks, De-Briefings und Lessons Learned: Das Team unterstützt bei allen Herausforderungen!

 

Die TrainingsManufaktur – individuell und einzigartig
  • Unternehmensberatung und Trainingsanbieter
  • Experten für Operational Excellence, Innovation und Organisationsentwicklung
  • Wir stehen für Methodenexpertise statt Schnösel Consulting
  • Unser Spezialgebiet: Action Learning mit individuellen LEGO®-Simulationen
  • Wir arbeiten auf Augenhöhe – sowohl intern als auch mit Kunden vor Ort
  • Am Markt etabliert aber noch nicht ganz strukturiert

 

Ihr Spielfeld – der Kunde im Fokus
  • Mittendrin statt nur dabei: Mitarbeit bei der Konzeption, Organisation, Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Seminaren, Workshops, Vorträgen und sonstigen Events
  • Konzeptionell arbeiten: Teilnahme an der Weiterentwicklung des Leistungsangebots und Erstellung von Trainingsunterlagen
  • Vom Kunden aus denken – Hilfe bei der Gestaltung der idealen Customer Experience
  • Zwischen Storylines, Buzzwords und Hashtags: Unterstützung im Online Marketing
  • Verstehen, kommunizieren, überzeugen – Mitwirkung bei der Kundenakquise und -betreuung

 

Ihr Profil – das gewisse Etwas
  • Laufendes oder abgeschlossenes Studium mit guten Leistungen
  • Gerne Wirtschafts-, Geistes- oder Sozialwissenschaftler
  • Mindestens sechs Monate Praxiserfahrung durch Praktika und/oder Nebenjobs
  • Spezialisten, Generalisten, Organisationstalente und kreative Köpfe
  • Neugierig und lernbereit, auch außerhalb der eigenen Komfortzone
  • Chancen erkennen, wo andere längst aufgeben
  • Sympathischer Teamspieler und hohes Maß an Selbstständigkeit
  • Offen für eine stark ausgeprägte Fehlerkultur
  • Lust auf Verantwortung und Gestaltung
  • Pragmatisches, kommunikatives und empathisches Wesen

 

Ihre Chance – beweisen Sie sich
  • Startup-Kultur: Gute Ideen und nicht die Hierarchie gewinnen
  • Cross-funktionales Team, das nach agilen Prinzipien handelt
  • Wir nehmen alle mit: Entscheidungen werden gemeinsam im Team getroffen
  • Unzählige Möglichkeiten sich auszuprobieren und zu orientieren
  • Je nach Interesse eigene Themen entwickeln und interne Projekte vorantreiben
  • Train your brain: Teilnahme an unseren Managementseminaren bereits im Praktikum
  • Mentoring und regelmäßige Mitarbeitergespräche
  • Team-Retreats und entspannte After Work Sessions
  • Konsequente Verbesserungskultur: regelmäßige interne Kaizens und Wertereflektion
  • Leistung wird gesehen: überzeugen Sie uns und nutzen Sie das Praktikum als möglichen Start in die Festanstellung

 

An erster Stelle kommt bei uns das Team. Es ist außergewöhnlich zu sehen, zu welchen Leistungen eine noch so kleine Gruppe in der Lage ist, wenn alle gemeinsam an einem Strang ziehen. Angetrieben durch eine klare Vision unterstützen wir uns gegenseitig dabei, jeden Tag besser zu werden – und das mit ganz viel Engagement und Wertschätzung. Ihrer persönlichen Entwicklung stehen bei uns alle Wege offen – Wachsen Sie mit uns!

Bewerben Sie sich gerne pro-aktiv, auch wenn Sie vielleicht noch nicht alles mitbringen, was wir uns gerne wünschen. Lernen Sie uns kennen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in einer pdf-Datei an: karriere@trainingsmanufaktur.de. Alle weiteren relevanten Informationen zur Bewerbung finden Sie hier: https://www.trainingsmanufaktur.de/karriere/hinweise-zu-ihrer-bewerbung

Unter www.trainingsmanufaktur.de/datenschutz-bewerber finden Sie Informationen dazu, wie wir Ihre personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung verarbeiten.

 

Bewerben Sie sich gerne pro-aktiv auch wenn Sie vielleicht noch nicht alles mitbringen, was wir uns gerne wünschen. Lernen Sie uns kennen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in einer pdf-Datei an: karriere@trainingsmanufaktur.de. Alle weiteren relevanten Informationen zur Bewerbung finden Sie hier: https://www.trainingsmanufaktur.de/karriere/hinweise-zu-ihrer-bewerbung

Unter www.trainingsmanufaktur.de/datenschutz-bewerber finden Sie Informationen dazu, wie wir Ihre personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung verarbeiten.

 


 

Kaufmann/-frau für Büromanagement

Die TrainingsManufaktur ist Trainingsanbieter und Unternehmensberatung in einem und vermittelt Methodenkompetenzen in den Bereichen Operational Excellence, Gründung und Innovation. Unsere Spezialität ist die Entwicklung interaktiver LEGO®-Simulationen, mit denen wir einen nachhaltigen Lernerfolg bei unseren Kunden sichern.

Packen Sie mit an als Auszubildende/r in einem kreativen und agilen Unternehmen!

Wir bieten Ihnen die Gelegenheit, ein dynamisches und leistungsorientiertes Unternehmen auf dem Weg nach oben mitzugestalten. Wir leben eine offene, intensive Fehlerkultur und nehmen uns Zeit für regelmäßige Feedbacks: Das Team unterstützt bei allen Herausforderungen!

 
Ihr Spielfeld – das sind unsere Themenschwerpunkte:
  • Auftragssteuerung und -koordination: den Durchblick behalten
  • Kaufmännische Steuerung und Kontrolle: Struktur schaffen im Zahlenmeer
  • Kaufmännische Abläufe in kleinen und mittleren Unternehmen: Wirtschaft hautnah miterleben
  • Marketing und Vertrieb: immer an der Seite des Kunden
  • Personalwirtschaft: Mitarbeit bei operativen HR-Aufgaben
  • Assistenz und Sekretariat: Organisation und Kommunikation im Tagesgeschäft
  • Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsmanagement: Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung unserer Trainings
 
Ihr Profil – das gewisse Etwas:
  • Schreiberlinge, Zahlenakrobaten, Organisationstalente und kreative Köpfe
  • Neugierig und lernbereit auch bei neuen Aufgaben
  • Verantwortungsbewusste und gründliche Arbeitsweise
  • Sympathischer Teamspieler
  • Offen für eine stark ausgeprägte Fehlerkultur
 
Ihre Chance – werden Sie Teil des Teams:
  • Startup-Kultur: Gute Ideen und nicht die Hierarchie gewinnen
  • Cross-funktionales Team, das nach agilen Prinzipien arbeitet
  • Immer ein offenes Ohr: intensives Onboarding und regelmäßige Mitarbeitergespräche
  • Wir nehmen alle mit: Entscheidungen werden gemeinsam im Team getroffen
  • Viele Möglichkeiten sich auszuprobieren, zu lernen und zu orientieren
  • Attraktive Vergütung: 1. Ausbildungsjahr: 950 EUR | 2. Ausbildungsjahr: 1.050 EUR | 3. Ausbildungsjahr: 1.150 EUR (Verkürzung möglich) || HVV-Zuschuss

 

Ihrer persönlichen Entwicklung stehen bei uns alle Wege offen – Wachsen Sie mit uns!

Bewerben Sie sich gerne pro-aktiv, auch wenn Sie vielleicht noch nicht alles mitbringen, was wir uns gerne wünschen. Lernen Sie uns kennen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in einer pdf-Datei an: karriere@trainingsmanufaktur.de. Alle weiteren relevanten Informationen zur Bewerbung finden Sie hier: https://www.trainingsmanufaktur.de/karriere/hinweise-zu-ihrer-bewerbung

Unter www.trainingsmanufaktur.de/datenschutz-bewerber finden Sie Informationen dazu, wie wir Ihre personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung verarbeiten.

 

Wir helfen Ihnen gerne weiter

  +49 (0) 40 23 553 112
  Mo - Fr: 09:00 - 12:30 & 14:30 - 18:00
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